Ejemplo trabajado: coste máximo bonificable de un grupo

Respuesta rápida: El coste máximo bonificable de un grupo es el menor de tres importes: el crédito disponible, el coste incurrido y el límite por módulo (módulo × horas × participantes). En el ejemplo, un certificado de profesionalidad de 100 horas en teleformación con 15 personas tiene un límite de módulo de 7.500 €; la empresa bonifica 7.500 €, 4.000 € o 6.000 € según cuál de los tres importes sea el más bajo.

Las guías de esta web explican la regla; este ejemplo la aplica con números. Las cifras son inventadas para ilustrar la mecánica y no corresponden a ninguna empresa.

El supuesto

Empresa de 10 a 49 trabajadores (cofinanciación mínima del 10 %).
Grupo de teleformación de un certificado de profesionalidad: 100 horas y 15 participantes.
Módulo económico de 5 euros por hora y participante, que es el que la guía de FUNDAE de enero de 2026 da para certificados de profesionalidad en teleformación (8 euros en presencial).
Horas de jornada que los participantes dedican al curso, valoradas en 1.200 € de costes salariales.

Esta web no publica un módulo general para otras acciones porque no se ha podido verificar (ver costes y módulos económicos).

Paso 1: el límite por módulo

Las horas totales de formación son las horas del curso por el número de participantes: 100 × 15 = 1.500 horas-participante (RD 694/2017, art. 16.2). Con 5 euros por hora y participante, el límite es 1.500 × 5 = 7.500 €.

Paso 2: el menor de tres importes

La aplicación de FUNDAE calcula el «coste máximo bonificable grupo» como el menor del crédito disponible, el límite de costes y los costes comunicados. Tres variantes con el mismo grupo:

Variante	Crédito disponible	Coste incurrido	Límite por módulo	Coste máximo bonificable
A. Limita el módulo	9.000 €	8.200 €	7.500 €	7.500 € (limita el módulo)
B. Limita el crédito	4.000 €	8.200 €	7.500 €	4.000 € (limita el crédito)
C. Limita el coste incurrido	9.000 €	6.000 €	7.500 €	6.000 € (limita el coste incurrido)

Paso 3: la cofinanciación se mira a final de año

La aportación privada es la diferencia entre el coste total de la formación, incluidos los costes salariales del personal formado, y la bonificación aplicada; se comprueba una vez terminada la formación de todo el ejercicio, no grupo a grupo (RD 694/2017, art. 17). Con los 1.200 € de costes salariales del supuesto:

Variante	Coste total (con salarios)	Bonificación	Aportación de la empresa	% sobre el coste total	¿Cumple el 10 % mínimo?
A. Limita el módulo	9.400 €	7.500 €	1.900 €	20,2 %	Sí
B. Limita el crédito	9.400 €	4.000 €	5.400 €	57,4 %	Sí
C. Limita el coste incurrido	7.200 €	6.000 €	1.200 €	16,7 %	Sí

Los costes salariales de las horas de jornada cuentan como cofinanciación pero no se bonifican (RD 694/2017, art. 16.3.b).

Si hay entidad organizadora externa

Los costes de organización tienen un tope sobre el coste de la actividad formativa: el 10 % en general, hasta el 15 % para empresas de 6 a 9 trabajadores y hasta el 20 % para las de hasta 5 (Ley 30/2015, art. 7.3). Con 8.000 euros de coste de actividad formativa, el tope de organización en una empresa de 10 a 49 trabajadores sería de 800 euros. Además, los costes indirectos no pueden superar el 10 % del coste.

Lo que el ejemplo no dice

No sustituye a la aplicación de FUNDAE, que hace este cálculo con los datos reales. Para practicar con tus cifras, usa el apartado 3 de la calculadora y el simulador oficial del crédito. Si el tipo de formación que planeas no es un certificado de profesionalidad, el módulo aplicable debe confirmarse con FUNDAE.

Términos clave de esta guía

Teleformación: Formación a distancia con plataforma, tutoría y seguimiento; la parte presencial no supera el 20 % de la duración.
Certificado de profesionalidad: Acreditación oficial de una cualificación profesional que puede obtenerse mediante formación bonificada impartida como tal.

Preguntas frecuentes

¿Qué pasa si el crédito disponible es menor que el coste?

La bonificación queda limitada por el crédito disponible. En el ejemplo, con 4.000 euros de crédito, la empresa bonifica 4.000 euros y asume el resto, que cuenta como aportación privada.

¿Se comprueba la cofinanciación en cada grupo?

No: se comprueba una vez terminada la formación de todo el ejercicio, con los costes acumulados menos las bonificaciones aplicadas.

¿Los 5 euros por hora valen para cualquier curso?

No: son los que la guía de FUNDAE de enero de 2026 indica para certificados de profesionalidad en teleformación. Para otra formación, confirma el módulo aplicable.

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Siguiente paso

Haz números con la calculadora o consulta las cifras de tu tramo de plantilla. Para un caso concreto de tu empresa, pregunta a FUNDAE o a tu entidad organizadora.

Fuentes oficiales para contrastar

Web independiente, no oficial. Última revisión: 13/10/2026 (Revisado: 2026-10-13). Calculadora · Todas las guías.